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“橙星”儲備計劃培養政策：為了全面支持公司數據化、線上化、生態化建設，針對23屆優秀應屆畢業生定制快速融合培養計劃。通過課程培養、輪崗安排、項目實踐等活動，采用分支機構聯合培養模式，幫助管培生快速成長。崗位職責：1.參與保險數據經營相關工作，包括經營分析、客群畫像等；2.負責分公司各條線自動化報表的日常維護與調整；3.負責分公司需求部門的數據挖掘、專項數據分析；4.推動數據化轉型的落地，助力公司經營。任職資格 :1.2023屆國內外本科及以上學歷畢業生，數學類、計算機類、統計類、互聯網類等相關專業優先；2.良好的溝通能力、協作能力和專業水平；3.能熟練使用辦公軟件，有SQL/Python/R建模等數據操作基礎優先；4.根據專業面試情況，分配至大數據/數據運營等相關崗位。薪資待遇：六險二金，第一年綜合年薪12-18萬元公司福利：節日福利、生日福利、高溫補貼、免費體檢、國內激勵游、俱樂部活動等帶薪年休假：周末雙休，入司滿一年后可享受帶薪年休假全方位的培訓體系：新人培訓、管培生計劃，相關指導人的專業指導及輪崗制度 職能類別：管理培訓生